العمل: إجراءات ملزمة لتطبيق قانون العمل وتحديد نسبة العمالة الأجنبية في العراق

أعلنت وزارة العمل والشؤون الاجتماعية، اليوم الجمعة، اتخاذ سلسلة من الإجراءات الحكومية الملزمة لتطبيق قانون العمل، بهدف ضمان حقوق وامتيازات العاملين في مختلف القطاعات، فيما دعت أصحاب المشاريع والمنشآت إلى التسجيل في منصة “مهن” للاستفادة من الكوادر العراقية المتدربة.

وقال المتحدث باسم الوزارة، نصير الخوام، في تصريح صحفي، إن الوزارة تواصل عبر فرق التفتيش الميدانية متابعة مدى التزام أصحاب العمل ببنود قانون العمل، الذي يتضمن فصولاً خاصة بحقوق العمال واشتراطات بيئة العمل الآمنة والصحية.

وأشار الخوام إلى أن منصة “مهن” تضم نافذة إلكترونية لتقديم الشكاوى، تتيح للعاملين الإبلاغ عن أي تجاوزات تتعلق بالأجور أو ظروف العمل، حيث تُحال هذه الشكاوى إلى قسم التفتيش المختص، مع تشكيل لجنة تضم ممثلًا عن نقابة العمال لضمان الشفافية في معالجة المخالفات.

وأضاف، أن مجلس الوزراء كان قد أصدر في عام 2024 قرارًا يحدّد نسبة العمالة الأجنبية في العراق، بحيث لا تتجاوز 20% مقابل 80% من الكوادر العراقية. وبيّن أن قسم التفتيش يتابع تنفيذ هذا القرار ميدانيًا، مشيرًا إلى أنه في حال رُصدت حالات عمالة وافدة مخالفة أو غير نظامية، يتم تبليغ الجهات المختصة بترحيلهم أو اتخاذ الإجراءات القانونية بحقهم وفق الوضع القانوني.

شاهد أيضاً

التخطيــــط: انخفاض نسبة الفقر في العـــــراق وتحضيرات لاستراتيجية 2026-2030

أعلنت وزارة التخطيط، اليوم الجمعة، انخفاض نسبة الفقر مقارنة بالسنوات السابقة، فيما أشارت الى مواصلتها …

اترك تعليقاً

لن يتم نشر عنوان بريدك الإلكتروني. الحقول الإلزامية مشار إليها بـ *